| Salario
accessorio 2004 |
24 giugno 2005: Firmato il contratto integrativo. |
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| Orario
di lavoro, straordinario e flessibilità |
La trattativa
su "straordinario e flessibilità" (che ci ha tenuto bloccati
a lungo) è stata rinviata ad una trattativa complessiva sull'orario
di lavoro che sarà affrontata nei prossimi mesi. Dall'ultimo
accordo sull'orario di lavoro (del 1995) sono intervenuti ben tre contratti
che prevedono numerose novità molto positive, dalla possibilità
dell'orario plurisettimanale alla flessibilità per i genitori lavoratori,
alla banca delle ore, alla pausa pranzo di dieci minuti ed altre ancora.
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| PEO |
28/07/05:
Conclusa la prima manovra PEO (inquadramenti dal 1 gennaio 2004). A dopo
l'estate per la seconda manovra (inquadramenti 1 gennaio 2005). |
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| PEV |
28/07/05:
Saranno interessati dalla manovra PEV da C a D circa 35 persone; per i passaggi
in EP stiamo aspettando una risposta dalla aprte pubblica. |
Documenti
correlati |
| Tempi determinati |
La d.p. ci
ha presentato i criteri di priorità per le assunzioni all'interno
della programmazione del fabbisogno triennale. Per il 2005 sono previste
27 + 3 assunzioni, con precedenza per i lavoratori in servizio a t.d. che
hanno l'idoneità in graduatorie a t.i. e per le posizioni di EP e
D che prevedono incaricihi di responsabilità. Un problema però
è sorto a seguito della pubblicazione di una nuova legge sulla mobilità
nel Pubblico impiego che la delegazione pubblica si è impegnata a
risolvere quanto prima. A nostro parere comunque questa procedura non si
applica se non in caso di nuovi concorsi. |
Documenti
correlati |
| Mobilità
del personale |
La proposta
di Linee guida fatta dall'Amministrazione non ci ha trovato favorevoli,
soprattutto perché contemplano una sua piena e indiscussa unilateralità
delle scelte, senza indicazioni chiare sulla trasparenza e tempestività
dell'informazione, sulla certezza delle procedure e sui termini di eventuali
ricorsi. Abbiamo mandato una serie di considerazioni alle quali ancora attendiamo
una risposta. |
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| Maternità |
Abbiamo nuovamente
sollecitato l'invio di una circolare a tutti i Responsabili che ricordi
come comportarsi al rientro dal congedo di maternità/paternità
delle lavoratrici e dei lavoratori, ovvero che hanno diritto a ritorvare
il posto e il ruolo che avevano prima. |
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| Applicazione
del nuovo contratto 2002-2005 |
Sono numerose
le novità del nuovo contratto, che affronteremo nelle prossime contrattazioni. |
Documenti
correlati |
| Varie
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Festività
cadenti di domenica; anticipo della pausa pranzo per il lavoratori di Trento
città e di Rovereto alle ore 12.30; asili nido e servizi per l'infanzia. |
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